「自分のことを優先して考えてみようかな…。」
「思い切って職場を変わりたい」
こうした思いを抱えながら働いている施術者の方は少なくありません。
このシリーズでは、「こういった気持ちや境遇の人にこそ、訪問マッサージがオススメ」 というテーマで、気持ち編11回・状況編11回の全22回にわたり、その働き方の魅力をご紹介します。
今回は、施術者としてのやりがいを感じながらも、職場を変えたいと思っている方に向けた内容です。
「今の職場を変わりたい」と感じる施術者が増えている理由
施術者という仕事は、人の身体だけでなく、その人の生活や人生にも寄り添えるやりがいのある仕事です。
しかし、経験を積むほど、「このまま今の職場で働き続けていいのだろうか」と考えるタイミングが訪れる方も少なくありません。
ここでは、実際によく聞かれる施術者の声をもとに、職場を変えたいと思うきっかけをご紹介します。
「頑張っても給与がほとんど変わらない」
施術件数を増やし、患者様から指名をいただき、売上目標も達成している。
それでも給与はほとんど変わらないという悩みは、治療院などの❝ハコ（店舗型）❞ では決して珍しくありません。
「これだけ頑張っているのに評価されている実感がない」
そのような思いが積み重なると、仕事へのモチベーションも少しずつ低下してしまいます。
実際に、「同期と同じ給与のまま何年も働き続けている」「役職が付かなければ収入が上がらない」と感じ、将来への不安から転職を考える施術者も少なくありません。
「長時間労働が当たり前になっている」
整骨院や治療院では、営業時間以外にも準備や片付け、カルテ入力、勉強会、技術練習などが行われることがあります。
その結果、実際の拘束時間は想像以上に長くなり、「仕事中心の生活」が当たり前になってしまうケースもあります。
「営業時間は20時まででも、帰宅は22時過ぎになる毎日でした。」
「休日も研修があり、身体を休める時間がほとんどありませんでした。」
施術者自身が健康でなければ、良い施術を提供し続けることはできません。
働き方を見直したいと感じるのは、ごく自然なことです。
「人間関係に疲れてしまった」
どれだけ仕事が好きでも、人間関係のストレスは大きな負担になります。
院長や上司との考え方の違い、スタッフ同士の競争、相談しにくい職場の雰囲気など、人間関係は施術者にとって大きな悩み事です。
「患者様よりも、職場の空気を読むことに疲れてしまった」
「毎日気を遣いながら働くことが苦しくなった」
職場の人間関係は、自分一人の努力だけでは改善できないこともあります。
そのため、新しい環境を選ぶことが前向きな解決策になる場合もあります。
「将来のキャリアが想像できなくなった」
施術者として働き続ける中で、「この先、自分はどう成長していくのだろう」と考える方もいます。
院長を目指す、独立開業する以外の選択肢が見えず、不安を抱えるケースも少なくありません。
「今の職場で5年後、10年後の自分が想像できなかった」
「もっと違う経験を積みたいと思うようになった」
経験を積んだからこそ、新しい分野へ挑戦したいという気持ちは自然な成長の証でもあります。
東京在宅サービスの訪問マッサージなら、理想の働き方を実現できる理由
「職場を変えたい」と思う理由は、人それぞれ異なります。
しかし、その根底にあるのは、「もっと自分らしく働きたい」「施術者として長く活躍したい」という前向きな気持ちではないでしょうか。
訪問マッサージは、利用者様の生活に寄り添いながら施術を行う仕事です。整骨院や治療院とは異なる働き方だからこそ、これまで抱えていた悩みが解消されることも少なくありません。
東京在宅サービスでは、施術者一人ひとりが安心して働き続けられる環境づくりに取り組んでいます。
1.働き方を自分のライフスタイルに合わせやすい
東京在宅サービスでは、主に業務委託という働き方を採用しています。
施術件数や勤務日数について相談しながら調整できるため、自分の生活スタイルに合わせた働き方を実現しやすい環境です。
例えば、
- 子どもの送り迎えに合わせて働きたい
- 家族の介護と両立したい
- 趣味や資格取得の時間も確保したい
このような希望も、できる限り考慮したスケジュールを組むことができます。
仕事だけでなく、暮らしのバランスを大切にしたい方にとっては、大きな魅力です。
2.「直行・直帰だから時間を有効活用できる」
東京在宅サービス（業務委託の場合)では、基本的に利用者様宅や施設への直行・直帰が可能です。
毎日事務所へ出勤・退勤する必要がないため、その分の移動時間を削減できます。
忙しい毎日の中で「少しでも自分の時間を増やしたい」と感じている施術者にとって、直行・直帰という働き方は大きなメリットになります。
3.「訪問未経験でも安心してスタートできる研修制度」
訪問マッサージに興味があっても、
「訪問は初めてだから不安」
「一人で利用者様のもとへ行けるだろうか」
そう感じる方も多いでしょう。
東京在宅サービスでは、最長2か月の研修制度を設けており、教育担当者が訪問時の流れや施術、利用者様とのコミュニケーションなどを丁寧にレクチャーします。
現場で必要となる知識や技術を少しずつ身につけられるため、訪問マッサージ未経験の方やブランクがある方でも安心してスタートできます。
4.「施術者が安心して長く働ける環境づくりを大切にしている」
仕事は、短期間だけ頑張ればよいものではありません。
だからこそ東京在宅サービスでは、施術者が無理なく長く働き続けられる環境づくりを大切にしています。
一人で悩みを抱え込まないよう相談しやすい体制を整え、研修やフォロー体制も充実しています。
「働きやすい環境だからこそ、利用者様にもより良い施術を提供できる」
そんな考えのもと、施術者と利用者様の双方を大切にする職場づくりに取り組んでいます。
仕事へのやりがいも、働きやすさも、どちらかを諦める必要はありません。
自分らしいキャリアを築きながら、安心して長く活躍できる環境が、東京在宅サービスにはあります。
職場を変えることは、自分らしい働き方を選び直すこと
今の職場を変えたいと思う気持ちは、決して後ろ向きなものではありません。
給与や勤務時間、人間関係、将来への不安など、働く中で感じる悩みは人それぞれです。
しかし、その悩みに目を向けることは、自分がどのような施術者でありたいのか、どのような働き方を大切にしたいのかを見つめ直すきっかけにもなります。
訪問マッサージは、利用者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら、自分らしい働き方を実現できる選択肢の一つです。
仕事へのやりがいも、自分らしい毎日も、どちらも大切にできる環境が、東京在宅サービスにはあります。
一度、訪問マッサージという働き方を知ることから始めてみませんか？